ON THE ISSUE OF THE OCCUPATIONAL HEALTH AND SAFETY MANAGEMENT SYSTEM AT THE ENTERPRISE
Abstract and keywords
Abstract (English):
The elements of the occupational safety management system (OSS) at the enterprise for the production of paper and cardboard products, namely, the main goals of the employer in the field of occupational safety, as well as procedures for achieving them, are considered

Keywords:
occupational safety management system, occupational safety policy, production of paper and cardboard products
Text
Publication text (PDF): Read Download

Основой системы управления охраной труда любого предприятия является методология, основанная на принципе последовательного выполнения функций управления: «организация – планирование и применение – оценка (контроль) – действия по улучшению».

 Система управления охраной труда должна обеспечивать: планирование показателей условий труда и охраны труда; мониторинг запланированных показателей; возможность осуществления корректирующих и предупреждающих действий; внутренний аудит системы управления охраной труда и анализ ее функционирования с целью обеспечения соответствия этой системы принятой политике и ее последовательного совершенствования; способность адаптироваться к изменяющимся обстоятельствам; возможность интеграции в общую систему управления предприятием в виде отдельной подсистемы.

Политика в области охраны труда предприятия основана на государственной политике в области охраны труда, установленной ст. 210 Трудового кодекса Российской Федерации, с учетом специфики производственной деятельности и является публичной документированной декларацией о намерениях и гарантированным выполнением обязательств по соблюдению государственных нормативных требований по охране труда и добровольно принятые на себя обязательства.

Предприятие проводит предварительный анализ состояния охраны труда и обсуждает Политику охраны труда совместно с работниками или представителями работников.

Основные направления Политики в области охраны труда ООО «Экоресурс»: обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников в ходе производственной деятельности; соблюдение федеральных законов и иных нормативных правовых актов, содержащих государственные нормативные требования по охране труда, требований нормативных документов ООО «Экоресурс» по охране труда; обеспечение контроля за соблюдением прав и законных интересов работников и информирование их в области охраны труда; координация деятельности структурных подразделений ООО «Экоресурс» по вопросам охраны труда; обеспечение уровня охраны труда, при котором профессиональный риск несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний минимален; обеспечение безопасных условий труда для сотрудников во время производства работ; привлечение сотрудников и их представителей к активному участию во всех элементах управления; постоянное совершенствование системы менеджмента качества; поддержание высокого имиджа и репутации предприятия в вопросах охраны труда [1].

Для достижения целей работодателя в области охраны труда в организации осуществляются следующие процедуры: процедура обучения сотрудников по охране труда; процедура организации и проведения оценки условий труда; процедура управления профессиональными рисками; процедура организации и мониторинга здоровья работников; порядок информирования работников об условиях труда на их рабочих местах, уровнях профессиональных рисков, а также о предоставляемых им гарантиях, причитающихся компенсациях; порядок обеспечения оптимальных условий труда и отдыха сотрудников; порядок обеспечения сотрудников средствами индивидуальной защиты, промывочными и нейтрализующими средствами; порядок обеспечения безопасного выполнения работ по контракту и поставки безопасных продуктов.

Для выполнения этих процедур необходимо спланировать мероприятия по охране труда, организовать их выполнение, требуется постоянный мониторинг, учет, анализ и оценка выполняемой работы, которая осуществляется на основании правил охраны труда в соответствии с: результатами выявления опасных производственных факторов и оценки производственных рисков; рекомендациями Минтруда России (Приказ Минтруда России от 29 октября 2021 г. № 776н «Об утверждении примерного положения о системе управления охраной труда»); выводами, основанными на результатах анализа производственного травматизма, несчастных случаев на основе материалов расследования и других информационных материалов; результатами проверок состояния охраны труда и условий труда; результатами аудита системы управления охраной труда; предложениями комиссии по охране труда; регламентами государственного надзора и контролирующих органов; результатами специальной оценки условий труда [1].

References

1. Polozhenie o Sisteme upravleniya ohranoy truda v OOO «Ekoresurs». SUOT 2020. Lokal'naya dokumentaciya. S.56.

Login or Create
* Forgot password?